Ontplooi uw talenten
Omdat wij een onderneming op mensenmaat zijn, weten we dat het essentieel is dat ieder van ons zich betrokken voelt om de uitdagingen van morgen aan te gaan.
Expanscience rekruteert!
Bekijk onze jobaanbiedingen
Het potentieel van ieder van ons maakt het succes van ons allemaal!
Wanneer men zich al meer dan 70 jaar ten volle voor iets inzet, is daar een goede reden voor… Bij Expanscience, helpen we mensen om hun welzijn vorm te geven, van de kindertijd tot de oude dag.
Dit is wat onze 1000 medewerkers drijft om vooruitgang te boeken, onderzoek te doen en te innoveren, elke dag weer!
Wij zijn een B Corp-bedrijf. Daarom zetten we ons in om een beter bedrijf te zijn voor de wereld ... en ook beter voor onze medewerkers!
Wij geloven dat het potentieel van ieder van ons het succes van ons allemaal maakt: expertise delen, innovatie aanmoedigen, het ontwikkelen van initiatief-nemen, uw ontwikkeling bevorderen... Dit is onze manier om u te helpen groeien en samen vooruit te komen.
Voor ons is er een sterk verband tussen welzijn op het werk en individuele en collectieve prestaties. We zetten daarom in op een ambitieus programma voor levenskwaliteit op het werk: een akkoord over telewerken en het recht op deconnectie, een akkoord over gelijkheid voor mannen en vrouwen, ouderschapscharter, gezondheidsweek, gehandicaptenbeleid, maar ook kleine attenties voor werknemers (pakketten voor nieuwkomers, voor vrouwen die hun zwangerschap aankondigen, of voor de geboorte van een kind…), de lijst is lang!
1161
medewerkers in 14 filialen, op 5 continenten.
Hoofdkantoor in Parijs, productievestiging en centrum voor innovatie, onderzoek en ontwikkeling (IR&D) in Epernon in Eure-et-Loir
62%
vrouwen en 38% mannen in het bedrijf
Een paar dingen die ons onderscheiden van andere werkgevers:
Onze B Corp-certificering erkent onze positieve impact op de samenleving en het milieu.
82% van de medewerkers is tevreden over het werken bij ons (GPTW 2022).
Onze score van 99/100 op de gelijkheidsindex mannen en vrouwen in 2023.
« Het is een bron van trots om deel uit te maken van een B Corp en toegewijd bedrijf als Expanscience, dat voortdurend streeft naar vooruitgang door zijn medewerkers aan te moedigen dit ook te doen »
Virginie Wallon
Corporate Digital en Social Media Manager, Expanscience Frankrijk
« Ik ben erg trots om voor een bedrijf te werken dat duurzame ontwikkeling en MVO in zijn DNA heeft. Ik sta elke dag weer versteld van de passie en inzet van mijn collega's. »
Ines Muselli
e-Commerce Manager, Expanscience USA
« Expanscience geeft om het welzijn van mensen. Ik draag graag bij aan de toekomst van ons bedrijf. »
Pedro Valdes
Financieel analist, Expanscience Mexico
« Het is een eer om deel uit te maken van een bedrijf dat zich zo sterk inzet voor MVO. Van mijn kant wil ik bijdragen aan een betere wereld voor toekomstige generaties. »
Yuffie Yu
Salesmanager, Expanscience Hong Kong
Uw carrière ondersteunen
Welcome on board, welkom bij ons! Zoals alle nieuwe medewerkers van Expanscience, wordt u verwelkomd tijdens een kennismakingssessie met het bedrijf en zijn activiteiten, op het hoofdkantoor in Paris La Défense en in Epernon, op onze IR&D- en productiesite.
Gedurende uw hele loopbaan bieden wij u onze "performance cycle": uw manager begeleidt u elk jaar tijdens een Jaargesprek en een Professioneel Ontwikkelingsgesprek. Via deze gesprekken kunnen wij uw ontwikkeling en ontplooiing in uw functie volgen, u opleidingen aanbieden en uw wensen op het gebied van mobiliteit in Frankrijk en in het buitenland bespreken.
Zoals u zult hebben begrepen, stellen we bij Expanscience alles in het werk om te zorgen dat u een carrière kunt opbouwen rond spannende en boeiende projecten, en dat alles in kwaliteitsvolle arbeidsomstandigheden.
4,86%
van onze personeelskosten werd besteed aan opleidingen in 2022
54
werknemers profiteerden van mobiliteit (in Frankrijk of in het buitenland) in 2022
De waarden van Expanscience
Expertise
Van R&D, marketing, commerciële netwerken tot productie, vormt expertise een essentieel onderdeel van onze waarden. Elke directie, elke afdeling, elke dienst, elke medewerker ontwikkelt dagelijks zijn vaardigheden door deel te nemen aan innovatieve projecten.
Verantwoor-
delijkheid
Ons MVO-beleid is al bijna 20 jaar een constant engagement. Het omvat actieplannen en programma's die gericht zijn op de ontwikkeling van vaardigheden, levenskwaliteit op het werk en het welzijn van onze medewerkers.
Een bedrijf waar je kan leren
Dezelfde knowhow delen, betekent ook ze vermenigvuldigen en laten groeien. Ons beleid is ambitieus… en concreet: van de integratieprocedure voor nieuwkomers tot ons beleid van competentieontwikkeling. We ondersteunen onze medewerkers gedurende hun hele loopbaan.
Prestaties-
vermogen
De prestaties van ons bedrijf worden verwezenlijkt door onze medewerkers. Jaargesprekken, prestatiemanagementcyclus, functie-overschrijdend projectmanagementbeleid: alles is voorzien om u te laten groeien.
Erkenning
Omdat onze medewerkers zich inzetten, laten we hen ook profiteren van de resultaten van het bedrijf in de vorm van winstdeling, participatie, een bedrijfsspaarregeling…
Innovatie en Creativiteit
Het bevorderen van de creativiteit en knowhow van onze medewerkers maakt deel uit van ons DNA. Ons participatieve innovatiesysteem stelt ons in staat om de creativiteit en knowhow van elk van onze medewerkers te ontwikkelen.
top of page