impACT, a nossa estratégia de RSE para 2030
Tornarmo-nos uma empresa com um impacto positivo e regenerador.
Na Expanscience, a nossa razão de ser consiste em ajudar as pessoas a moldar o seu bem-estar. Estamos convencidos de que este bem-estar é indissociável da saúde do planeta e que as empresas desempenham um papel essencial na sua preservação. É por isso que trabalhamos para reduzir a nossa pegada no ser humano e no planeta, reinventando-nos.
Uma nova etapa do nosso compromisso
Desde a nossa adesão em 2004 ao Pacto Global das Nações Unidas até ao nosso primeiro ciclo de compromissos em 2010, passando pelo nosso "Better Living Program" para contribuir para uma melhor qualidade de vida das nossas comunidades em 2015 e a nossa certificação B Corp em 2018, já percorremos um longo caminho!
Atualmente, perante os desafios ambientais e sociais do planeta, estamos mais determinados do que nunca a fazer mais e melhor. Na qualidade de empresa B Corp, queremos contribuir para um mundo melhor. O nosso programa impACT assinala um marco importante para a nossa empresa e desenha a nossa trajetória até 2030/2040.
A nossa ambição para o futuro com o impACT? Tornarmo-nos uma empresa com um impacto positivo e regenerador. Concretamente, isto significa que trabalhamos para que as nossas atividades, os nossos produtos e serviços preservem os recursos deixando o mínimo de resíduos que for possível nos ecossistemas e até mesmo fazer com que contribuam para a sua recuperação e para criar valor social.
« O compromisso da Expanscience constitui a nossa história, mas sobretudo o nosso futuro. »
Jean-Paul Berthomé
Presidente da Expanscience
« Restam-nos 10 anos para mudarmos o nosso contexto e darmos aos nossos filhos um mundo melhor. »
Karen Lemasson
Diretora de RSE e Open Innovation da Expanscience
« A regeneração é uma palavra que não deve ser distorcida. Evoca a noção de respeito, de humildade perante a natureza: trabalhamos com a natureza para que ela esteja melhor, é uma visão positiva da ecologia. »
Bastien Sachet
CEO da EarthWorm Foundation
« Os empresários e as empresas desempenham um papel fundamental. Os governos sozinhos não podem atingir estes objetivos. As ONG e os filantropos também não podem vencer sozinhos. »
Marcello Palazzi
Cofundador da B Lab Europe e embaixador global do B Lab
« Cada um deve fazer a sua parte: particulares, países e sobretudo empresas, que estão na primeira linha deste combate, pois estão no centro da atividade económica e, por conseguinte, dos problemas da poluição. »
Olivier Truffinet
Membro do movimento "Por um despertar ecológico"
Desafios fundamentais
A nossa estratégia impACT responde a 4 objetivos estratégicos associados à nossa razão de ser de ajudar as pessoas a moldarem o seu bem-estar.
- Conceber produtos e serviços úteis para o bem-estar, sempre com a eco-sócio-conceção e inspirados cada vez mais na natureza e no ser humano.
- Contribuir para atingir os objetivos climáticos à escala planetária, para a proteção e regeneração da biodiversidade.
- Ajudar os nossos colaboradores a serem intervenientes do seu próprio desenvolvimento e construir com eles uma empresa inclusiva e solidária.
- Mobilizar as nossas comunidades e o nosso ecossistema para juntos construirmos um modelo de negócios positivo na sociedade, nas pessoas e no meio ambiente.
Entre os nossos principais compromissos:
Para reduzir as nossas emissões de gases com efeito de estufa:
Como empresa com uma missão, temos um papel importante a desempenhar na redução do nosso impacto nas alterações climáticas e na adaptação das nossas atividades para nos empenharmos numa transição com baixo teor de carbono.
Para isso, há vários anos que implementámos uma abordagem voluntária para reduzir as emissões de gases com efeito de estufa (GEE) relacionadas com as nossas atividades. Realizámos a nossa primeira pegada de carbono em 2008 e, em 2019, fizemos um inventário completo das nossas emissões, incluindo todas as atividades do grupo e das nossas filiais a nível internacional.
Em 2023, atingimos um novo patamar ao comprometermo-nos com a iniciativa Science-based Targets initiative: a nossa trajetória de redução das nossas emissões de GEE (nos âmbitos 1, 2, 3) foi validada como compatível com as recomendações do IPCC: limitar o aumento das temperaturas a 1,5 °C em relação aos níveis pré-industriais.
Concretamente, isto significa que iremos:
- Reduzir as nossas emissões de GEE em 35% até 2030 (em comparação com 2019)
- ou seja, uma redução das nossas emissões absolutas de GEE de 46,2% em 100% dos nossos âmbitos 1 e 2 e uma redução de 46,2% em 73% do nosso âmbito 3 (ou seja, produtos e serviços comprados, emissões relacionadas com combustíveis e energia, deslocações profissionais e casa-trabalho, transporte de mercadorias, distribuição e fim de vida dos nossos produtos), até 2030 em comparação com 2019
- Reduzir as nossas emissões de GEE em 81% até 2050 (em comparação com 2019)
- ou seja, uma redução das nossas emissões absolutas de GEE de 90% em 95% dos nossos âmbitos 1 e 2 e uma redução de 90% em 90% do nosso âmbito 3, até 2050 em comparação com 2019
- Assegurar o armazenamento sustentável das nossas emissões de GEE incomprimíveis através de poços de carbono naturais (árvores, solos, plantas…) em 2050.
64 610
Dit is het aantal ton CO2 dat we in 2025 hebben uitgestoten op scopes 1, 2 en 3 (exclusief gebruik van verkochte producten)
81%
Este é o nosso objetivo de reduzir as nossas emissões de GEE até 2050 (em comparação com 2019)
Para a nossa marca Mustela:
2050
Contribuir para o alcance dos objetivos climáticos planetários com a nossa marca Mustela e a nossa atividade de Ativos Cosméticos e Nutracêuticos
100%
das fórmulas dos nossos produtos de limpeza Mustela são biodegradáveis em, no mínimo, 65% em 28 dias, de acordo com os métodos 302B ou 301F da OCDE
Para a nossa atividade de Ativos Naturais:
39%
dos ingredientes ativos naturais do o nosso negócio de ativos cosméticos e nutracêuticos provém da reciclagem (valorização de coprodutos, resíduos ou materiais vegetais não aproveitados), de resíduos da indústria agroalimentar (abacate, maracujá, tremoço, ameixas) ou de resíduos agrícolas (folhas de maca) em 2024
42%
dos ingredientes ativos naturais do o nosso negócio de ativos cosméticos e nutracêuticos são certificados pela AB, COSMOS, NATRUE, Fair For Life, FairWild, ROC (Regenerative Organic Certification) e Au cœur des sols em 2024
Para a nossa atividade Bem-estar com a idade:
99%
dos ingredientes das linhas de produtos tópicos da IANA são de origem natural
1
Observatório Idade e Sociedade, lançado em 2025, tem como objetivo quebrar tabus e mudar as atitudes em relação à idade
Para a nossa unidad de Epernon:
94%
dos resíduos da nossa unidade de Epernon foram valorizados em 2024*
24%
Em 2025, reduzimos as emissões de gases com efeito de estufa da nossa unidade de Epernon em 24% (em comparação com 2019), principalmente graças a uma melhor gestão do consumo de energia, o que levou a uma diminuição do consumo por unidade produzida**
*Os resíduos incluem todos os tipos de resíduos presentes na nossa fábrica em Epernon: resíduos industriais não perigosos, resíduos de devoluções e reclamações de clientes, papel, cartão, matérias-primas fora de prazo ou não conformes, embalagens fora de prazo ou não conformes, plásticos, líquidos inflamáveis, resíduos líquidos de laboratório, embalagens contaminadas, etc. Exemplo de valorização local: metanização dos nossos efluentes (águas de lavagem e lamas) em biogás.
**Para mais informações sobre a validação SBTi da Expanscience, consulte https://sciencebasedtargets.org/target-dashboard.
Para os nossos colaboradores:
80%
dos nossos colaboradores em todo o mundo tiveram a oportunidade de dedicar parte do seu tempo de trabalho a atividades de caridade (saúde, ambiente, apoio aos mais vulneráveis) em 2025
100%
Direito a um regresso gradual ao trabalho a 80% para os nossos colaboradores que sejam pais em todo o mundo, durante os primeiros 2 meses após a licença de maternidade/paternidade, com pagamento contínuo de 100% do seu salário, a partir de 2023
Tornarmo-nos uma empresa regeneradora com impacto positivo constitui um desafio muito ambicioso.
Para atingir os nossos objetivos, vamos mobilizar os nossos colaboradores e todas as nossas partes interessadas.
Porque, se cada um de nós desempenhar um papel, é em conjunto que poderemos ter um impacto mais positivo no mundo que nos rodeia!
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